Planner運用（開始日・期限・担当の管理）
概要
Plannerは、ToDoを書くだけでなく、開始日・期限・担当者をセットで管理して、作業の偏りを減らすために使います。
手順
1. ボードを準備する
- バケットを作る（例: 未着手、調査中、レビュー待ち、完了）。
- 最低6件のタスクを登録する。
2. タスク情報をそろえる
- 各タスクに担当者を設定する。
- 開始日と期限を設定する。
- 完了条件を説明欄に書く。
3. スケジュールを調整する
- カレンダー表示に切り替える。
- 同日に集中していないか確認する。
- 偏りがあれば開始日を調整する。
コード
# タスク記入ルール（コピペ用）
[タスク名] 既存事例を2件整理する
[担当者] 山田
[開始日] 2026-06-20
[期限] 2026-06-24
[完了条件] 2件の比較表を作成し、出典URLを記載する
# コメント:
# - 完了条件を具体化すると、終わったかどうかの判断がぶれない
# - 開始日を書くと、着手タイミングの先送りを防げる
解説
- 期限だけだと直前に作業が集中しやすくなります。
- 開始日まで入れることで、見通しが立ち、チームで早めに支援できます。
- 完了条件が曖昧なタスクは、遅延と手戻りの原因になります。
よくあるミス
- 「担当なし」「開始日なし」のタスクを作ってしまう。
- タスクが大きすぎて、1回の作業で終わらない。
- 完了条件がないため、レビュー時に合意できない。